2017年三季度青岛平均工资交易价位3327元/月同比增长3.2%

       本网最新消息，近日，我们了解到，2017年三季度，市人才服务中心共举办各类现场招聘会43场，服务单位1906家，提供岗位21060个次，同比上升1.8%;求职配置5.36万人次，同比下降2.3%。市场平均工资交易价位3327元/月，同比增长3.2%。

　　前十个热门行业 经济/商业供岗最多
　　从行业需求情况看，三季度用人需求较大的前十个行业所占比例与去年同期相比上升5.27个百分点，与二季度环比上升1.86个百分点，占总需求的68.14%，显示出十大行业吸纳就业的能力不断增强。从行业排名情况来看，经济/商业类成为供岗最多的行业，这一方面是由于销售、营销、外贸、财会、基金、保险等岗位的人员流动性较大，就业短期化现象凸显，能够保持较高的需求;另一方面，随着上半年国民经济总体呈现稳健发展态势，金融、投资岗位的需求有所上升，随着毕业季的到来，经济/商业行业对应届毕业生的需求较大，成为吸纳新增劳动力的主渠道。
　　虽然从行业排名看，经济/商业类需求最大，但是从同比及环比增量看，计算机/电子信息类、交通运输类、教育培训类处于高位景气空间，人岗匹配率远高于其他行业。同时，随着供给侧结构性改革的不断推进以及新经济新业态的助力，机械制造类的就业景气程度小幅上升，相关行业的就业形势有所好转。与之相比，土建/房地产类的上涨势头有所回落，这一方面是由于较为严厉的限购调控政策的出台，使很多购房者暂处于观望状态;另一方面，可能一定程度上受到投资/消费行业快速发展的影响，对房市产生了分流效应。
　　大中专毕业生占人才需求总数的85%以上
　　从用人学历需求情况看，由于毕业季的到来，应届毕业生的需求有小幅增长，大中专毕业生占比超过人才需求总数的85%。其中，三季度用人单位对本硕应届毕业生的需求有较大幅度的增长，尤其是本科生，增幅达到了4.19。这一方面是因为三季度进入毕业季，市场增设了一系列应届毕业生专场招聘活动和就业服务进校园系列活动;另一方面，进入三季度，各大型企业纷纷开始进行校园招聘，发布了大量针对应届毕业生的岗位，尤其是对于性价比较高且生源庞大的本科生人才具有较强的吸纳力，带动了应届本科毕业生需求量有较大幅度的提升。
　　10月招聘旺季将举办十场招聘会

　　十月份是毕业季也是招聘市场的旺季，作为青岛市中高级人才资源配置的主要渠道，青岛人才服务中心以“搭建供求双方对接、洽谈的坚实桥梁”为主旨，十月份将密集举办10场招聘会，包括4场应届毕业供需洽谈会和6场行业专场招聘会，力求为用人单位和求职者打造开放、公平、和谐、安全的招聘求职环境。招聘会安排详情可关注“青岛招聘网sdqdzpw”官方微信公众号查询，或拨打咨询电话88916671、88916672、88916679。

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